注册公司得明白这些条件：
1. 公司股东。
新《公》规定，公司注册时必须有股东。
2. 公司名称。
注册公司时，首先要批准公司名称，并提交多个公司名称进行名称验证。上海注册公司名称验证的规则是，在同一行业，公司名称不能同名或同音。
3. 注册地址。
公司注册地址必须是商业办公地址，并提供租赁协议和房产证复印件。
4. 公司章程。
注册公司时，需要向工商行政管理部门提交公司章程，确定公司名称、经营范围、股东及出资比例、注册资本、股东、董事、监事的权利义务。
5. 业务范围。
注册公司时，业务范围必须明确，未来的业务范围不得超出公司的业务范围。可以把要做或者以后可能要做的业务写在业务范围内。业务范围字数在100字以内，包括标点符号。
6. 董事。
公司成立时，可以设立董事会(至少要有三个董事会成员)，也可以不设立董事会。如果没有董事会，需要设立执行董事，股东也可以担任执行董事。
7. 公定代表人。
公司需要设立法定代表人，法定代表人可以是股东之一或聘用。
注册公司需要以下材料：
1、投资人、法人代表、监事的明;
2、制定完成的公司章程;
3、办公场所的租赁合同或者买卖合同及权属证明;
4、设立登记申请表等应具备的其它申请表。
股东是公司的主人。一般在创业初期，建议股东的人数不要太多，避免因股东过多而导致分散。对于“早期员工”和“小股东”，建议使用“股权代持协议”进行代持，不进入工商局公示的股东名单中，这样操作可以在保障权益的同时简化股权架构。一个简单、健康的股权结构有利于公司顺利融资，以及快速完成工商登记和变更等事项
从某方面来说，两类公司有很多是一样的，比如都需要人力资源许可和劳务派遣许可，也都是用于人才的招揽和应用。但从本质上来说还是有很多不同，接下来就看看两个公司有什么不同吧。
人力资源公司主要针对的是企业公司，用工单位，不是个体求职者、劳动者，帮助有需要用工的各类企业输送人才；劳务派遣公司则是为求职者、劳动者提供面试机会，向企业推荐人才。人力资源公司是专门提供第三方人力资源服务的公司，主要通过向企业提供人力资源服务来赚取服务费用；
当公司不经营之后，很多老板会直接将公司放在一边，既不维护也不进行处理，这样带来的后果是，公司工商税务都出现异常，进而导致公司营业执照被吊销。有的老板会问：公司营业执照被吊销，会有什么影响？需不需要去处理？不处理的话，会不会自动注销公司？是：必须要去处理的，因为营业执照被吊销，是不会自动注销公司的，如果不处理的话，将会面临很严重的后果。
以上信息由专业从事天津工商变更代理的君智语轩于2024/5/15 7:54:06发布
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