抖音两年前就开始试水本地生活业务，当时，抖音广告部门的SMB（中小客户）条线，拉来一大批线下的中小型商户，这些商户没有购买广告的意愿，他们更在意刺激交易的渠道。
一位接近抖音的人士透露，当时，SMB部门有超过1万名员工。为了提高人效比，抖音决定为这些中小商户提供交易服务。
相关布局陆续进行。2020年3月，抖音升级企业号，推出团购功能；同年，抖音建立本地探店达人体系，达人可以与商家合作，实地探店、拍摄视频，在视频挂上团购链接，每售出一单都能赚取佣金。
抖音加强对本地生活服务内容的推荐
通过推荐这方面的内容去丰富这块的用户画像，同时进一步培养用户在抖音上消费本地生活服务内容的习惯；而在内容生产方面，抖音推出各种激励措施，联动整个生态内的玩家，引导视频创作者生产更多相关的you质内容，来供目标用户来消费。
抖音激励内容生产
抖音一边生产更you质的内容来刺激用户需求，一边通过用户行为数据来获取更丰富的用户画像，用数据来不断改进推荐策略，进一步推荐更有效的内容去刺激用户的需求，在需求侧就形成了正向循环。
一、抖音本地生活服务商招募标准
1.合作意愿
具备长期在抖音生活服务业务投入的规划与意愿
2.工商资质
具备独立法人资格
营业执照注册资金不低于50万元
公司经营状况良好，无债务纠纷。
营业执照与平台主体/产品/品牌名称相似度不高
营业执照经营范围符合要求，需包括但不限于设计、制作、 代理、发布各类广告、计算机服务(除互联网上网服务营业场所)，计算机领域内的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务、商务咨询、会展服务、营销策划、电s节目制作中的任意一个
3.公司规模
公司员工总数>20人
4.合作资源
商家资源≥20家
达人资源≥20个
以上信息由专业从事抖音本地生活运营的九意于2025/6/28 17:21:12发布
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